Oficial de Projecto GC

Publicado em: 29-07-2025



Emprego

Descrição:

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A OVARELELANA- AFOC (Associação para o fortalecimento comunitário), é uma pessoa colectiva apartidária, de direito privado e do âmbito Nacional, dotada de personalidade jurídica, autonomia administrativa, financeira e patrimonial, de carácter não lucrativo, com vasta experiência em trabalhos comunitários. Actualmente implementa o projecto FILOVC em parceria com AMASI, com o objectivo de Melhorar a saúde de crianças e adolescentes altamente vulneráveis e/ou significativamente afectados pelo HIV/SIDA em Moçambique”. O enfoque do programa é a identificação e apoio a crianças altamente vulneráveis à infecção pelo HIV.

A Ovarelelana – Associação para o Fortalecimento Comunitário (AFOC) pretende recrutar para o seu quadro de pessoal um (1) Oficial de Projecto  GC para Muecate.

Contexto

A OVARELELANA-AFOC em parceria com AMASI sob assistência técnica da FHI360, esta a implementar o projecto FILOVC financiado pela USAID- PEPFAR, com o objetivo de melhorar a saúde de crianças e adolescentes altamente vulneráveis ou significativamente afetados pelo HIV/SIDA em Moçambique.

Descrição do Posto

O Oficial do Projecto representa a OVARELELANA-AFOC no distrito de implementação, ele é o responsável de todas as actividades que decorrem no distrito visando o alcance dos objectivos, ele é o elo entre o projecto e as autoridades governamentais locais com destaque para SDSMA, PRM, SDEJT e Comunidades, líderes comunitários conforme os casos.

Principais Funções

  • Coordenar as actividades de Gestão de caso (GC);
  • Fortalecer parcerias com o sector da Saúde, Educação, Acção Social e Juventude e Desporto;
  • Garantir que todas as crianças beneficiárias do FILOVC HIV Positivas, estejam em TARV e com supressão da carga viral;
  • Garantir o alcance das metas de acordo com os indicadores pré-definidos;
  • Elaborar, em coordenação com os supervisores, o relatório programático e de monitoria e avaliação mensal/trimestral e enviar para o coordenador do projecto para a revisão;
  • Realizar visitas de supervisão das actividades em coordenação com o Supervisor de campo, activistas chefes e Parceiros;
  • Em coordenação com o supervisor, dinamizar e participar nos encontros de semanais de planificação;
  • Garantir a qualidade, eficácia e eficiência na recolha de dados (recolha, análise, armazenamento e a segurança de dados);
  • Garantir a correcta arrumação das fichas nos arquivos;
  • Elaborar e incluir nos relatórios narrativos, histórias de sucesso com evidências;
  • Apoiar o supervisor de campo nas formações em serviço para os activistas com dificuldades na implementação e no preenchimento de fichas;
  • Garantir o cumprimento dos prazos de envio de relatórios mensais e trimestrais ao nível central;
  • Assegurar a entrada atempada dos dados no DHIS2;
  • Partilhar o relatório trimestral com as instituições governamentais.
  • Realizar outras tarefas

Requisitos

  • Licenciatura ou equivalente;
  • Conhecimento do contexto de saúde em Moçambique;
  • Pelo menos três (3) anos de experiência em actividade similares em ONGs;
  • Conhecimentos dos regulamentos da USAID é uma vantagem;
  • Excelentes habilidades de organização e comunicação;
  • Conhecimentos de MS Word, Excel, PowerPoint;
  • Experiência de trabalho com crianças e pessoas vivendo com HIV-SIDA;
  • Falar e escrever fluentemente Português e Emácua;
  • Nacionalidade moçambicana;
  • Deve ser uma pessoa organizada, criativa e com espírito de equipa.

Exigências

  • CV actualizado
  • Carta de apresentaçᾶo
  • Certificado de Habilitações Literárias.
  • 3 Referências

Processo de Candidatura

Envie a sua candidatura para o email recrutamento@ovarelelana.org.mz

Data Limite:  Será dada prioridade as candidaturas recebidas até o dia 04 de Agosto de 2025.  Se não forem encontrados candidatos adequados, a vaga permanecerá aberta até ser preenchida.

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Não recrutamos ninguém, a nossa missão é informar as vagas de emprego de fontes credíveis

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Empresa: OVARELELANA- AFOC (Associação para o fortalecimento comunitário)

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